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游戏开发内部培训课程怎么选？资深主程揭秘3大核心实战晋升干货
文章目录▼CloseOpen 先看课程有没有“真核心”模块，别被工具操作骗了 培训项目要能“直接写进简历”，拒绝“玩具级”Demo 别只学技术，课程的“人脉资源”才是隐形财富 没有开发经验，能直接选包含引擎底层逻辑的培训课吗？ 怎么判断培训项目是不是“商业级”？可以问讲师哪些问题？ 公司内部培训课太多，优先选“热门引擎课”还是“基础理论课”？ 培训时认识的技术大牛，课后怎么请教问题不被反感？ 参加…- 0
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